Web e social per il lavoro

Il percorso formativo è rivolto a persone non occupate e a rischio di marginalità nel mercato del lavoro che:

• risiedono o sono domiciliate in Regione Emilia Romagna in data antecedente l’iscrizione alle attività;
• hanno assolto l’obbligo di istruzione e il diritto-dovere all’istruzione e formazione;
• necessitano di azioni formative per acquisire conoscenze e competenze necessarie alla successiva ricerca attiva del lavoro e per stare nei contesti e nelle organizzazioni di lavoro;
• non possiedono un Diploma di Scuola media superiore o professionale e/o hanno superato i 50 anni di età:

Il progetto corsuale prevede un modulo di 16 ore che svilupperà i seguenti contenuti inerenti la ricerca del lavoro utilizzando i principali motori di ricerca e social network:

• Barra multifunzione, interfaccia e area di lavoro;
• Mercato del lavoro 4.0;
• CV efficace (cartaceo e online);
• Come e dove cercare;
• Personal Branding con web e social;
• Potenzialità e problematiche del web recruiting;
• Strumenti e canali (Linkedin, Facebook, Twitter, Instragram, Freelancer…) per la ricerca attiva del lavoro;
• Interazione con il recruiting online e metodi/strumenti di risposta agli annunci;
• Normativa sulla privacy;
• Elaborazione di un progetto personale e professionale per l’inserimento/reinserimento lavorativo (interessi e motivazioni, consapevolezza e valorizzazione delle competenze possedute, rappresentazioni di sé…);

Non prevista

Attestato di frequenza